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武漢工控工業技術研究院有限公司 關于市場化選聘企業高級管理人員的公告

2021年5月28日 14:01 武漢工控研究院 閱讀 409

為深入實施人才強企戰略,增強企業市場競爭力,提高企業經營質量和效益,武漢工控工業技術研究院有限公司面向社會公開選聘企業高級管理人員?,F將有關事項公告如下:

一、選聘職位

1.武漢云計算科技有限公司副總經理(客服總監)1名

2.武漢云計算科技有限公司副總經理(技術總監)1名

二、選聘范圍

面向全國公開選聘。應聘本企業高級管理崗位的人員須放棄原有國企職工身份。

三、基本條件

1.堅持國有企業社會主義方向,愛國敬業,勇于擔當,品行端正,誠信守法,有強烈的事業心和責任感,有突出的工作業績。

2.具備與職位相匹配的任職經歷、文化水平和專業素養,有較強的經營決策能力、執行控制能力、組織協調能力、選人用人能力、變革創新能力等。

3.符合有關法律法規規定的其他條件,具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

四、崗位信息

崗位信息及用人單位簡介(詳見附件1)

五、選聘程序

(一)報名登記。采取推薦報名和個人報名的方式進行。報名時間:從公告發布日起,到6月14日截止。應聘人員按照要求填寫《報名登記表》(詳見附件2),并將個人身份證、近期2寸彩色證件照、學歷學位證書及驗證證明、主要工作經歷證明,以及近年來主要工作業績(成果)、獲獎材料等資料電子文檔(照片或掃描文件均可,文字圖片必須清晰可辨),打包壓縮為一個文件后,以“應聘職位+應聘者姓名”命名發送到企業指定郵箱。

(二)資格審查。按照資格條件,由企業對應聘人員提交的報名信息進行資格初審。

(三)能力測試。一般采取筆試、面試等形式進行,由企業根據實際情況決定,通過資格審查人員按照企業通知準備。在此期間,對參加測試人員證書、證件原件進行審核,對以前的工作業績進行評價。

(四)組織考察(背景調查)。測試完成后,一般按照每個職位2:1的比例研究確定考察人選并進行考察。不具備考察條件的,組織背景調查。

對考察人選進行體檢的,體檢標準參照公務員錄用體檢的有關政策規定執行。

(五)研究決定。企業研究決定擬聘任人選。經研究無合適人選的,該職位可以空缺。

(六)公示。對擬任人選進行公示,公示期不少于5個工作日。

(七)依法聘任。公示期滿,未發現有影響聘用問題的,按程序予以聘任。公示期間發現影響使用問題的,取消任職資格,空缺崗位不再遞補。

、薪酬管理

本次選聘崗位年薪面議。對公開選聘人員實行任期制和契約化管理,企業與聘任人員簽訂聘任協議和業績合同,按照約定進行業績考核、實施聘任或解聘、兌現薪酬。

七、相關說明

1.應聘者應對所提交材料和報名信息的真實性、完整性負責。凡弄虛作假者,一經查實立即取消應聘或聘用資格。

2.應聘者若確定為考察對象,應自愿參加體檢、接受考察或背景調查,否則自負其責。如有不便于考察或背景調查工作時段,請另行書面說明原因。

3.企業對應聘者信息及提交的材料將嚴格保密,對符合職位要求并通過資格審查的報名者,將在報名截止日起5個工作日內進行通知,未通過審查的不再另行通知。

4.本次選聘不繳納報名考試費和體檢費。

八、聯系方式

1.武漢工控工業技術研究院有限公司行政管理中心負責此次選聘工作解答,聯系電話:027-62437787。

2.選聘崗位相關事項請向企業咨詢。

3.電話咨詢時間:工作日9:00-12:00,14:30-17:00。

4.企業聯系人:劉文婷,聯系電話:17762527783,電子郵箱:27393931@qq.com。

 

附件:1.企業簡介及崗位信息

      2.報名登記表

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